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沪半数行业供需失衡计算机人才供不应求

来自上海市职业介绍中心的消息说,上海二○○四年职场行情显示,近半数行业供需失衡,劳动力市场上“缺位”、“挤位”的现象相对严重;非公有制经济继续成为新增岗位的主要提供者,民营企业稳居用人第一大户地位。
    
    
     据悉,二○○四年上海市共有近七万家各类单位,通过公共职业介绍网络发布招聘岗位超过一百万个,比上年度增长近两成,通过公共职业介绍网络求职的总人数累计逾一百零三万,比上年度增长百分之六点一。
    
    
     统计数据显示,上海市劳动力市场的结构性矛盾依然突出,“缺位”、“挤位”相对严重,近半数行业供需失衡。据介绍,二○○四年上海劳动力市场中,劳动力供需失衡的有八个行业。
    
    
     在采矿业、农、林、牧、渔业等传统冷门行业,由于求职者少,求人倍率较高,一个求职者有两个多职位可供选择。金融业、信息传输、计算机服务和软件业的求人倍率也超过了一点二,其中,金融业高达约一点六。
    
    
     与之相反的是,卫生、社会保障和社会福利业,文化、体育和娱乐业,教育以及公共管理和社会组织等行业的求人倍率则较低,其中公共管理和社会组织将近六个人要“抢”一个职位。专家认为,这是因为对文化、体育和娱乐业等行业的未来前景看好,而公共管理和社会组织等行业则因为福利待遇好、工作稳定,广受求职者欢迎,求职竞争激烈。



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