五项措施促新生劳动力就业
记者从昨天召开的南京市就业再就业工作会议上获悉，南京今年将采取五项措施，确保大中专毕业生走出校门就能就业。
一是推行劳动预备制度，对农村初、高中毕业后的新生劳动力实施100％培训、100％推荐就业的“双后双百”工程。完善实施见习实训制度，建立一批见习实训基地。
二是实施积极的公共就业服务。对新生劳动力实行就业登记，提供职业指导、职业介绍等一系列就业服务。
三是鼓励新生劳动力自主创业。对开展自主创业及家庭型创业的，可参照有关规定申领小额担保贷款，并享受有关税费减免政策。
四是鼓励招用新生劳动力。新办企业招用本市新生劳动力和下岗失业人员在职工总数60％以上的，可申办劳动就业服务企业，3年内免征企业所得税。
五是援助困难家庭新生劳动力就业。用人单位招用困难家庭新生劳动力的，可申领一次性补贴；符合社会保险补贴条件的，再给予社会保险补贴；困难家庭子女接受劳动预备培训所需学费由各级政府予以补助。
来源：人民网--江南时报
一是推行劳动预备制度，对农村初、高中毕业后的新生劳动力实施100％培训、100％推荐就业的“双后双百”工程。完善实施见习实训制度，建立一批见习实训基地。
二是实施积极的公共就业服务。对新生劳动力实行就业登记，提供职业指导、职业介绍等一系列就业服务。
三是鼓励新生劳动力自主创业。对开展自主创业及家庭型创业的，可参照有关规定申领小额担保贷款，并享受有关税费减免政策。
四是鼓励招用新生劳动力。新办企业招用本市新生劳动力和下岗失业人员在职工总数60％以上的，可申办劳动就业服务企业，3年内免征企业所得税。
五是援助困难家庭新生劳动力就业。用人单位招用困难家庭新生劳动力的，可申领一次性补贴；符合社会保险补贴条件的，再给予社会保险补贴；困难家庭子女接受劳动预备培训所需学费由各级政府予以补助。
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