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热点聚焦:黑职介成为职场“毒瘤”

从内蒙古来天津务工的小严夫妇急于找到工作,于是便向一家并不熟悉的路边职介所求助。职介所老板满口答应为他们找一份好工作,收取了每人550元中介费。但当小严按照老板提供的信息找到用工单位时,发现这家公司根本就不招工!小严要求职介所老板退款,没想到职介所根本不承认当初“不行就退款”的承诺。无奈之下,小严只好向劳动执法监察大队求助,最后在监察大队的帮助下才要回了那1000多元的中介费。
    
     形形色色“黑职介”
    
     天津市劳动监察大队的负责人介绍,小严夫妇碰到的就是黑职介。这些职介机构根本没有劳动部门核发的职介许可证,有的连工商执照都没有,租间屋子放两把椅子就开业了。全市黑职介的数量虽然难以估计,但监察大队一个月内就查处骗人的黑职介63家。据介绍,这些黑职介相互之间常常购买信息,许多信息不加核实就对外出售。黑职介的主要盈利手段就是收取中介费,一般月薪600元左右的工作至少收500元,好一些的工种收1200~2000元不等。交中介费之前黑职介把工作说得天花乱坠,结果求职者交了钱按信息找公司的时候,大多会上当。
    
     还有的黑职介和一些工厂勾结共设陷阱,求职者在黑职介所交了钱,就拿到了这些“合作”工厂的信息。求职者进厂以后,厂方便多方刁难,找个机会就把求职者开除。这时再去找黑职介,他们便说已经介绍工作了,开除不开除是厂里的事,根本不退钱。部分黑职介甚至连房子都没有,俗称“人虫子”,哪里外来务工人员多往哪里去。一旦有来雇工的雇主,他们就先迎上去,询问雇主的需求,然后装做很内行的样子向雇主介绍等活儿的农民工,抽取中介费。有的直接帮助不法雇主欺骗农民工。有的“人虫子”还把持一些自发的劳务市场,对求职者收取“保护费”。
    
     黑职介屡禁不止
    
     由于天津市北辰区电子信息产业发展较快,所以在北辰工业区旁边冒出了一批黑职介机构。该区宜兴埠镇一条不足200米长的街道上,就有未登记注册的黑职介十几家。这些职介机构都宣称可以介绍合资企业,月薪2000元加出国机会,开出的中介费在1000~2000元。
    
     监察大队负责人说,北辰区经过批准具有职业介绍资格的中介机构只有4家,除此之外都是黑职介。这些黑职介打着合法职介的幌子骗取求职者的中介费,有多名受害人向监察大队投诉。可执法大队查处之后没多长时间,黑职介撕了封条继续开业骗人。即便这里不能再开了,到别处再租个门脸继续营业,和执法部门打起了“游击战”。
    
     该负责人说,像宜兴埠的情况全市还有不少,靠劳动部门一家查处,黑职介很难销声匿迹。
    
     而对路边劳务市场的黑职介查处起来就更难。公安和平分局曾数次对自发劳务市场———台儿庄路市场开展清理工作,结果是民警前脚走,市场马上又开张。
    
     主渠道缺位留空子
    
     谈到黑职介的屡禁不止,某大型跨国公司人力资源主管陈先生认为,黑职介就像倒票的“黄牛党”,由于市场有需求,而主流渠道处于饱和状态,这就使黑职介有了可乘之机。
    
     那么,天津主流职介渠道的情况如何呢?天津市劳动和社会保障局设有国家级人力资源开发中心,各区县设有专门的劳务市场,还有一家专门面向农民工的职介机构;天津市人事局设有市级人才市场和20几个区县级人才市场。这两个系统的职介机构加上合法的社会职介机构,构成了天津的职介主渠道。这些主渠道为各层次的劳动者就业提供了很大帮助,但由于新增就业人员和外来务工人员较多,加上下岗职工再就业的压力,目前主渠道还不能满足劳动者的职介需求。
    
     业内人士认为,黑职介正是抓住了新增就业人员和外来务工人员急于就业的心理,用诱人的条件骗取高额中介费。要解决黑职介的问题,除了对非法职介严厉打击外,根本上还要着力发挥主渠道作用,使劳动者都能享受“阳光职介”服务。主流渠道畅通,黑职介就难有立足之地。
    



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