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上海第4季度才市需求预测

市场特点:毕业生居主流
    
     国庆以后,本市的人才招聘市场将进入旺季。首先,各企业将启动高校毕业生招聘计划,针对高校毕业生的就业专场将频频开出;其次,不少企业希望延聘人才,为完成年初预定目标做最后冲刺。业内人士分析说,此轮行情将从10月份开始,一直涨到明年春节以后。
    
     从求职者主要对象来看,高校毕业生将成为第4季度求职大军的主流。教育部有关统计显示,截至9月1日,全国普通高校毕业生平均就业率为73%,比去年同期增加3个百分点。其中研究生就业率为93%,本科生84%,高职(专科)生61%。在高校毕业生比上年猛增的情况下,能够完成高校毕业生预定就业目标任务当属不易,但尚有部分毕业生待就业也是事实。在目前的才市中,经常能看到怀揣印有外地高校校名、校标简历的求职者与招聘单位面谈。业内人士估计,这种情况在第4季度才市中还将继续下去。
    
     “与此同时,我们还将越来越多地看到2005年度大学毕业生的面孔”,一家招聘会主办方的负责人这样告诉记者。他说,尽管11月高校将对招聘“开禁”,不少企业也早就在为抢优秀人才厉兵秣马,但现实的大学生也知道,不能“一棵树上吊死”,因此,成群结队的“书包族”定会成为才市的一道风景,目的一是在才市中领略行情,看看自己所学专业是否适销对路;二是希望能寻找到自己未来的“婆家”。
    
     当然,临近年底,也有不少准备跳槽的人才也开始在招聘会中寻找方向。此类人群的特点,一是目前职位较低,但已积累了一定工作经验,且有一定实绩;二是一些在本市已经扎稳脚跟的外省市人员,希望能在原有基础上再往上“跳一跳”;三是一些原先在松江、青浦、南汇、奉贤等郊区工作的人士,希望能够在市中心区域找到工作。不过,行家分析,目前即便是准备跳槽的人也不会轻易做出决断,除非用人单位开出的条件远远超过“心理价位”,因为各家企业一般在年底都有红包送出。目前这部分人跑市场,更多的是为了来年可能的跳槽做市场调查和准备。
    
     需求分析:哪些岗位是热点
    
     销售需求依然不变
    
     营销人才一直是才市常青树,第4季度该类人才将依旧走牛。其中道理,自然与各行各业都需要营销相关。不过,第4季度销售热销的另外一层原因在于,临近年关,各家的销售指标都摆在面前:形势喜人的企业,希望有销售高手再添一把火;而需要努力的企业,也想多添人手,特别是手头有资源的销售人才加盟,以期顺利完成指标。
    
     不过,应该注意的是,市场对营销人员提出的要求会越来越高。用人单位大量需求的,并非单纯的“跑街先生”,而是具备一定行业背景、掌握营销专业知识和技巧,既懂技术又懂营销的复合型人才。
    
     职业专家同时提醒,进入销售职业的门槛虽然不高,但和个人沟通能力、说服能力,以及是否善于和人打交道有很大关系,并不是每个人都能做得了“王婆”的。
    
     运营管理令人关注
    
     有业内人士提醒,企业运营管理人才也不能忽略。据介绍,运营管理人员既是业务方面的专家,也是管理协调的高手,他们具体负责公司业务的运营,是公司产品、市场销售、客服、财务、技术开发、网站等部门之间的工作接口,是有关具体工作的组织、协调、控制、调整或执行者。高级运营经理,更是全面负责公司的运营与管理,如组织预算计划,优化流程以提高效率,以及负责公司运营制度的实施等。
    
     从市场行情来看,招聘运营管理人员的企业以民营企业居多,特别是一些起步不久的企业;从职责和能力需求来看,一般要求是工作踏实、严谨,责任心强,具有较好的独立学习能力和业务领悟力,能独立思考,善于观察和发现问题,具有较强的工作主动性,有计划,有条理,勤于沟通,有一定组织工作能力和执行能力。
    
     模具类人才继续走俏
    
     汽车、摩托车、家电和汽车产业都需要模具,目前上海有大大小小的模具企业近千家,但本市模具人才的储备却依然捉襟见肘。相关企业表示,第4季度将积极参加各家中介机构组织的人才招聘会,以期能够揽得所需人才,为来年生产做好人员准备。
    
     模具相关岗位,包括如注塑模具设计师、塑模模具维修、冷冲模具维修、治具设计、治具维修、铣床加工、磨床加工等。在这些岗位中,高端人员月薪5000-8000元没有问题。
    



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