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职场失意,你会检讨自己吗?
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职场三大法宝,跟低薪说“拜拜”
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职场升迁:尽全力拥抱机会
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职场三类行为最让同事生厌
(记者雷雨 通讯员李琳 刘进)上班族最喜欢什么样的同事?最反感什么样的同事?近日,“东方时空”与“智联招聘”公布的一项调查表明:推卸责任、打小报告、背后拆台等3类行为最让同事反感。 ■“合得来”的同事最受欢迎 调查表明,3.7%的人喜欢俊男靓女般的同事,有3
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职场生存的说话技巧
  许多人在离开原单位时心里都有很多感慨,与同事、老板相处的感受,对工作的各种看法……   这些话说还是不说?说和不说分别有什么好处、坏处?应该怎么说?什么应该说?什么不该说?   林洁到公司一年后,就萌生了离职的想法。   因为这个家族企业的人际关系太复杂,每个部门都有老板的亲
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职场生存宝典:默默无闻不敌臭美和显摆?
  臭美和显摆,一直被我们用来形容那些过于张扬,缺乏内敛之人。但在如今的职场,适度的张扬,已成为自我肯定的手段。谈笑风生中,半真半假中,共进午餐中,同路下班中……正话反说地把自己的业绩以及为业绩付出的辛苦让众人皆知,这是一种技巧,也是一种必须,该显摆的时候毫不含糊。
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职场生存:白领的八忌
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职场生存:职场里受委屈也是一种学问
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职场生存:批改老板常用语
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职场生存:友谊,是优势还是负担?
有个故事,直接形象地描述了职场人际关系的微妙:两只刺猬,由于寒冷而拥在一起取暖。但因为各自身上都长着刺,靠得太近就会被对方扎到,离得太远,又会冷得受不了。几经折腾,终于找到一个合适的距离,不会太痛,也不会太冷。职场里,处理与上司、同事和客户之间的关系,其实就是找到这个“温暖又不至于被扎”的距离。
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职场生存七大勇气不可少
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职场生涯:不妨来点逆向思维
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职场生涯:为有营养的工作而跳槽
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职场视点:你会绕过人际关系的暗礁吗?
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职场视点:业绩与关系
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职场上最看重什么?
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职场上的灵活变通法则
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职场上不能惹的八种人
  一般人都认为,在公司里只要尽心尽力,取得业务实绩,赢得上司的赏识和老总的欢心,加薪提升就指日可待了,而对那些一般行政人员,则没有给予应有的尊重和礼貌,认为得到他们的协助是理所应当的,所以平日就对他们指手划脚,急躁起来甚至会对他们颐指气使,拍桌瞪眼,把人际关系学的那一套都抛到九霄云外去了。这是一个非常
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职场上,机会无声你抓住了吗?
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职场上,高一层次看自己
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职场上,别和上司过不去
  肯定你是忍无可忍,否则你不会笨到“得罪”上司。不过你若不想辞职或跳槽,不管谁对谁错,你都得主动与上司沟通,消除隔膜,以免“后患无穷”。 不要婆婆妈妈向同事诉说   无论何种原因“得罪”上司,我们往往会想向同事诉说苦衷。如果失误在于上司,同事对此不好表态,也不愿介入你与上司的争执,又怎能安慰你呢?假如是你自己造成的,他们也不忍心再说你的不是,往你的伤口上撒盐,更有居心
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职场上,别让工作追着自己跑
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职场上,把握你的成功优势
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职场上,你不必是最优秀的
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职场上,你是主管欣赏的人吗?
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职场上,扭转事业危机4原则
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职场上,遇事不公平学会自我“疗伤”
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职场上,有助成功的个性品格
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职场上,如何定位自己的身价?
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职场上,如何面对上司的不公平?
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